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本文目录一览：
- 1、爱奇艺一直亏损要裁员40%,芒果TV却一直盈利,芒果TV是怎么做到的?_百度...
- 2、爱奇艺被曝多部门裁员严重
- 3、爱奇艺“断臂求生”,裁员之后爱奇艺将如何生存?
- 4、爱奇艺大裁员背后,长视频不是被短视频打败,而是被时代抛弃
- 5、爱奇艺大规模裁员是要倒闭了吗
爱奇艺一直亏损要裁员40%,芒果TV却一直盈利,芒果TV是怎么做到的?_百度...
从流量和开会员的数量上看，芒果TV跟爱奇艺，腾讯，优酷等软件，完全不在一个级别。芒果TV之所以能够一直盈利，主要是因为它的业务收入，结构跟爱奇艺等平台的软件，有很大的不同之处。其次就是芒果TV可以靠着湖南卫视来营销，版权成本以及销售成本也是非常的低。
爱奇艺一直亏损，为了维系运营，爱奇艺决定裁员40%。
爱奇艺给出了一定程度的肯定。5月26日，爱奇艺发布了2022年一季度财报，财报显示今年一季度爱奇艺总营收73亿元，Non-GAAP运营利润3亿元，这是爱奇艺成立十二年来第一次实现季度营利。值得注意的是爱奇艺的收入结构中，会员收入占大头，达60%。
根据海通国际证券和云合数据，2021年芒果TV上线的独播综艺有52部，数量仅次于腾讯视频的54部。从有效播放量来看，芒果TV的综艺正片达30亿次，虽不及腾讯视频和爱奇艺的40亿次，但从MAU（月活跃用户人数）口径统计来看，公司MAU不到爱奇艺的二分之一，但在综艺品类却贡献了其四分之三的有效流量。
芒果TV依靠独家内容和稀缺牌照，试图在众多内容厂商和硬件厂商的争夺中占据一席之地。其自制节目如《明星大侦探》和《终极游侠》等崭露头角，且布局了直播领域。尽管已有所成就，但要跻身一线视频平台，芒果TV还需在内容和生态系统的建设上进一步发力。
爱奇艺被曝多部门裁员严重
1、这就导致爱奇艺等视频平台极度依赖爆款，而下半年恰巧是爆款欠缺，但又要同时养着20多个工作室，亏损到裁员也就不难理解了。纵观整个行业，爱奇艺居然还是较好的一家，其他平台如腾讯视频、b站的亏损规模还要更大，整个行业内容问题凸显，该反思反思了。
2、月1日，爱奇艺被曝光开始大规模裁员，裁员覆盖了公司的IP、游戏、影业、影视等多个部门，裁员比例高达20%-40%。被裁员工包括基层员工和总监级别的人，他们需要在月底前完成离职，并得到N+1的补偿。
3、爱奇艺被曝多部门裁员严重，据报道，目前爱奇艺正在裁员，裁员比例在20%至40%之间，裁员补偿暂按“N+1”发放。爱奇艺这次裁员涉及多部门，爱奇艺被曝多部门裁员严重。 爱奇艺被曝多部门裁员严重1 爱奇艺还是走出了这一步。 12月1日，据新浪科技消息称，当天，爱奇艺开始进行一轮大规模裁员。
4、爱奇艺裁员具体情况，爱奇艺这次裁员涉及多部门，除核心的剧集、综艺的采购、制作部门暂未裁员外，其他均在裁员之列，市场等公线部门也有裁员指标。爱奇艺裁员具体情况。 爱奇艺裁员具体情况1 12月1日消息，爱奇艺员工称爱奇艺裁员20%-40%，亏损、选秀取消与短视频挤压生存空间。
5、爱奇艺被曝大规模裁员，近年已持续亏损，根据多方了解后得知，此次爱奇艺裁员包含游戏、用户产品、爱奇艺随刻等多个部门。爱奇艺被曝大规模裁员，近年已持续亏损。
6、在行业内部，对于爱奇艺被曝裁员的消息，编剧们有着不一样的见解。一些人认为，这并非单纯的长视频与短视频之争，而是触及了行业深层的问题。著名编剧汪海林早有预言：互联网数据对内容创作的过度依赖终将导致亏损的结局。揭秘平台背后的运作模式：行业内流传的某些平台运作方式，令人瞠目。
爱奇艺“断臂求生”,裁员之后爱奇艺将如何生存?
1、爱奇艺的断臂重生，在一定程度上看似是无奈之举，其实更是方便了二次上市后的管理和压缩了财政支出，对自身也有一定的好处，只是未来如何，还是要看他的造化。
2、这些被裁员工需在月底前完成离职，爱奇艺将给予N+1补偿。 在相当长的一段时期内，爱奇艺的市场份额都稳坐龙头，CEO龚宇至今都算视频行业的“话事人”之一。他的愿景曾是“做一家以科技创新为驱动的伟大娱乐公司”，如今却要断臂求生，着实令人唏嘘。
3、爱奇艺想要扭转自己在市场上的推迟，那么只能把重点领域放在短视频，以及视频内容质量上。只有这样才能让公司的业务主体慢慢向前靠拢，增强公司的核心竞争力。
4、被裁员工包括基层员工和总监级别的人，他们需要在月底前完成离职，并得到N+1的补偿。爱奇艺CEO龚宇曾是视频行业的领导者之一，他的目标是创建一家以科技创新为驱动的伟大娱乐公司，但现在他不得不采取断臂求生的策略。
爱奇艺大裁员背后,长视频不是被短视频打败,而是被时代抛弃
爱奇艺的失落，是整个长视频行业的失败，并不是爱奇艺本身的问题。由于用户的时间越来越碎片化，人们很难再花几个小时时间坐在屏幕前来看长剧集和插播其间的广告。刷多了短视频，三分钟以上的视频都不想看了。爱奇艺等长视频网站正片前的广告就更让人无法忍受了。
高工资的人。现在的裁员已经不简简单单的拆掉几个员工了事，很多时候都是一个部门一个部门的整体消失。低收入的还可以分配到其它部门继续工作，但是之前的各部门主管由于工资太高，根本没有部门可以接收，反而这些之前称为公司中流砥柱的人最先被裁。
说回年末公司裁员，起码我现在所知的我们公司所在的办公楼这一层已经有好几家公司都在裁员，年底了，一年的工作成果好不好也就是这样了。那些对公司发展没有太大用处的部门该裁就裁了呗，大不了以后需要了再招人，反正现在人多的是，招聘一个人很快就能完成。
和为了明星什么都做得出来的粉丝将会一发不可收拾。但在这一切的背后都有着一个幕后的推手，那就是资本。我们都知道大部分明星都是属于某一个经纪公司的，这就是资本操控明星的手段之一，好不夸张地说明星能不能红得看经纪公司怎么运作。
爱奇艺视频点赞最多的唯美的句子世界上最遥远的距离不是站在你面前你确不知道爱我，而是我对你真心的告白，你却与我说一句对不起。
不管你有没有遇见或听说过《不完美的她》中展现的敏感话题，这部剧都值得深入观看，不拖沓的剧情、强大的演员阵容、传递的人生思考...总有一个点能戳中你，所以一定要继续锁定爱奇艺和腾讯视频两大平台，实力派演员之间超过瘾的飙戏！ 2020《不完美的她》观后感【篇2】 原生家庭之痛。
爱奇艺大规模裁员是要倒闭了吗
1、月1日，爱奇艺被曝开始进行大规模裁员，罕见覆盖了公司IP、游戏、影业、影视等多个部门，且裁员比例高达20%-40%。 裁员的对象也“雨露均沾”。据悉，被裁的除了基层员工，也不乏总监级别的人。这些被裁员工需在月底前完成离职，爱奇艺将给予N+1补偿。
2、因此爱奇艺在整体市场下降和市场区域是放缓的，大背景之下只能做出业务上的战略性调整，因此才有了爱奇艺大规模裁员的消息出现。那么就会有人问，爱奇艺的出路到底在哪里？其实仔细研究爱奇艺的成长发展路线，我们并不难看出。
3、月1日，爱奇艺被曝光开始大规模裁员，裁员覆盖了公司的IP、游戏、影业、影视等多个部门，裁员比例高达20%-40%。被裁员工包括基层员工和总监级别的人，他们需要在月底前完成离职，并得到N+1的补偿。
4、爱奇艺花钱为主的部门，如市场、投放、渠道等，裁员比例都在30%以上，最多能到50%。司龄较长、年龄较大、薪水较高的员工，都有可能被裁。但爱奇艺的裁员并不让人惊讶，相反爱奇艺要是还不进行大的变革，就快没有未来了。 长视频网站终于撑不住了。年年巨额亏损，这谁受得了。
5、而且从爱奇艺的财报上看，三季度亏损相比此前还有所增长，因此被曝出裁员也就不会让人觉得奇怪了。不过截至目前，爱奇艺官方还未对该传言进行回应。爱奇艺被曝大规模裁员，近年已持续亏损2 今日，一条爱奇艺被曝将大幅度裁员的新闻引发业内轩然大波。
6、爱奇艺一旦裁员，就会有很多员工面临着失业 虽然爱奇艺在这几年发展的并不是特别好，但是爱奇艺也算是中国的一个非常大型的互联网公司，拥有着非常多的员工。如果爱奇艺真的裁员20%的40%，那么就会有很多爱奇艺的员工面临着失业，面临着要重新找工作的难题。
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